马来西亚中华总商会（中总）总会长戴良业说，30年前，他刚踏入社会的起薪是1600令吉，加上津贴是2000令吉，目前刚毕业的大专生起薪是2000令吉，若算上通胀率比20至30年前差远了。

马来西亚中小型企业公会总会长江华强受询时认同，若跟随通货膨胀，现在起薪比20年至30年前低。

这是约4 个月前的新闻报道。

日前，《每日新闻》报道，马来西亚工程局成员美格佐哈里说，工程师起薪仅2500令吉，20年来没涨多少。

本月，财政部长林冠英公布2020年财政预算案时提出，最低薪调高到1200令吉，引来雇联会反弹：加重成本，累国人买贵货，兼“益”了外劳。

此外，凡聘请失业起码1年的大专或非大专生，政府将会津贴员工500令吉，雇主300令吉，为期2年，也被诟病可能引来“故意失业”的隐忧。

综合上述，大学生起薪2000令吉，专业如工程师也不过2500令吉，若算上通胀率，则连20年前都不如；政府提高低薪并没对症下药。

有道是明天会更好，留得青山在（文凭，甚至是专业文凭）哪怕没柴烧。但国行最新年报指出，由于高技能工作不足，大学生的底薪比8年前低。

当官方、私人企业界或政府机构出来的数据都是悲观时，国人，尤其是觅职青年还会对未来感到乐观吗？

也是本月，世界经济论坛（WEF）《2019年全球竞争力》报告，东盟吸金创新高，大马不进反退，外来直接投资三连败（连续3 年下滑）。

外资注入东盟失衡，越南和菲律宾都超越了大马，更不用说新加坡、泰国和印尼了。今天，大马在东盟10国中，排到了中下的第6位，五强不入。

大马发生了什么问题？经济与就业各方面的数据皆显示不进反退，甚至每况愈下，节节败退。青年与大学生未来就业，路在何方？东盟外来直接投资比率大马是5%，新加坡50%。总数的一半去了新加坡。

世界银行劳动力指标显示，大马月均薪酬595美元，新加坡3609美元。

专业如土木工程师，大马起薪2500令吉，为期5 年；顶薪9000令吉。新加坡年薪28万5986令吉，平均月薪2万3832令吉。平均值都要高过大马的顶薪。

最新报道，新加坡经济放缓将结束。

新加坡与大马一衣带水，文化语文等相近，获得就业准证(EP)的专业大学生，半年后即可申请永久居民证。土木工程师过了海即便（薪水）不是神仙，还会回国服务吗？仿佛泼出去的水。

一直为他国提供人才的大马冤不冤？又何以得到解决？上述的待遇，谁还想苦读去当工程师？大马要何以成为先进国？